目录摘要：

• 1、无固定期限劳动合同是什么意思
• 2、什么是有固定期限的劳动合同,什么是无固定期限劳动
• 3、无固定期限合同是什么意思

无固定期限劳动合同是什么意思

法律分析什么是新劳动合同无固定期限？：无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间什么是新劳动合同无固定期限？的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。

无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。

法律分析：成立无固定期限合同指用人单位与劳动者约定订立无确定终止时间的劳动合同。只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双方当事人就要继续履行劳动合同规定的义务。

无固定期限劳动合同定义指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

什么是有固定期限的劳动合同,什么是无固定期限劳动

1、是指劳动合同中只约定了起始日期，没有约定具体终止日期的劳动合同。

2、法律分析：无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。无确定终止时间，即劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同期限的长短不能确定，但并不是没有终止时间。

3、法律主观：无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同，这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。

4、无固定期限劳动合同是指劳动合同中只约定了起始日期，没有约定具体终止日期的劳动合同。

5、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。固定期限合同和无固定期限合同最主要的区别即在合同期限上。

无固定期限合同是什么意思

无固定期限劳动合同什么是新劳动合同无固定期限？，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间什么是新劳动合同无固定期限？的劳动合同。这里所说的无确定终止时间什么是新劳动合同无固定期限？，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。

法律分析什么是新劳动合同无固定期限？：无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。

法律分析：不定期合同一般指的是无固定期限劳动合同。 订立无固定期限劳动合同有三种情形。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。

无固定期限劳动合同：用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。

法律主观：合同无固定期限是指没有一个确切的终止时间，合同的期限长短不能确定。

法律分析：无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。