目录摘要：

• 1、工伤可以回家休养吗?
• 2、工伤鉴定后在结果出来之前可以回老家吗?
• 3、工伤可以回家休养吗?
• 4、在公司受工伤,正在工伤鉴定,鉴定期间能不能离职回家,回家了,还算不算...
• 5、工伤认定期间可以回家休养吗

工伤可以回家休养吗?

1、法律分析：工伤出院后可以回家休养工伤认定还没下来能回家休养吗？，但需要携带医院工伤认定还没下来能回家休养吗？的疾病证明书到单位请假并且定期到医院进行复查。在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

2、可以。根据查询听律 官网显示，员工工伤康复期间是可以回家休养的，但是需要定期到医院进行复查，并且需要携带医院的疾病证明书到单位请假。

3、法律主观：劳动者受工伤的可以回家养伤，在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。在此期间除非劳动者存在过失性辞退情形，用人单位不得单方面解除劳动合同。

4、法律分析：家在当地的，可以回家休养工伤认定还没下来能回家休养吗？；家在外地的，因为复诊需要，一般不可以。

5、法律分析：工伤在治疗期间是可以回家休养。在请假期间员工在哪里休养是没有规定的由员工自行决定。工伤也可亦称“公伤”、“因工负伤”。职工如果在生产劳动或工作中负伤。

工伤鉴定后在结果出来之前可以回老家吗?

1、处于停工留薪期期间工伤认定还没下来能回家休养吗？的工伤认定还没下来能回家休养吗？，职工可以回家静养工伤认定还没下来能回家休养吗？，并由用人单位按原工资待遇支付工资。

2、在外地受工伤是不可以在本地申请工伤认定工伤认定还没下来能回家休养吗？的，申请工伤认定必须要去工伤职工单位所在地工伤认定还没下来能回家休养吗？的劳动部门。

3、在鉴定材料收下登记之日起15日后，由相关人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。

4、如果员工自己提出解除劳动关系，那么单位需要支付员工一次性伤 残就业补助金，同时员工可以享受一次性伤 残医疗补助金。在解除劳动关系后回家。

工伤可以回家休养吗

1、法律分析工伤认定还没下来能回家休养吗？：工伤出院后可以回家休养工伤认定还没下来能回家休养吗？，但需要携带医院的疾病证明书到单位请假并且定期到医院进行复查。在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

2、可以。根据查询听律 官网显示，员工工伤康复期间是可以回家休养的，但是需要定期到医院进行复查，并且需要携带医院的疾病证明书到单位请假。

3、法律主观工伤认定还没下来能回家休养吗？：劳动者受工伤的可以回家养伤，在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。在此期间除非劳动者存在过失性辞退情形，用人单位不得单方面解除劳动合同。

在公司受工伤,正在工伤鉴定,鉴定期间能不能离职回家,回家了,还算不算...

法律分析：工伤鉴定期间可以不上班。工伤鉴定期间不需要上班，单位应当按照伤情对应的停工留薪期支付工资，俗称误工费，但前提是在劳动仲裁当中提起。经劳动能力鉴定委员会或者医疗机构书面证明需要继续休养的，可以继续休养。

工伤鉴定期间可以去单位工作：单位无权辞退劳动者，劳动者享有继续工作的权利，单位需要发放报酬。

受工伤后公司已向有关部门提交工伤认定申请，但是还没下来。此时辞职不影响工伤待遇。

法律分析建议工伤赔偿全部到位后再辞职。工伤待遇有停工留薪期，劳动者住院期间和休养期间，用人单位要正常支付工资，且不能单方解除劳动合同，即使劳动合同到期也会自动顺延。

工伤植物人永远是工伤，不会因为回家死亡后不算工伤。如果真是植物人，估计单位也早有心想让你们离开ICU了，这个费用可不得了，何况还不知岁月呢。

工伤认定期间可以回家休养吗

1、法律分析：员工工伤康复期间是可以回家休养的，但是需要定期到医院进行复查，并且需要携带医院的疾病证明书到单位请假。

2、法律主观：劳动者受工伤的可以回家养伤，在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。在此期间除非劳动者存在过失性辞退情形，用人单位不得单方面解除劳动合同。

3、法律分析：工伤有停工留薪期期间，期间不需要工作，可以回家休养，由用人单位按月按原工资待遇支付工资。原工资是指受伤前12个月的平均工资。

4、可以。根据查询听律 官网显示，员工工伤康复期间是可以回家休养的，但是需要定期到医院进行复查，并且需要携带医院的疾病证明书到单位请假。

5、法律分析：工伤在治疗期间是可以回家休养。在请假期间员工在哪里休养是没有规定的由员工自行决定。工伤也可亦称“公伤”、“因工负伤”。职工如果在生产劳动或工作中负伤。

6、一般来说，用人单位是支持工伤职工回家养伤的，至少减轻了用人单位和工伤职工的负担。可以与用人单位沟通，出院回家养伤。一是需要确定停工留薪期，在停工留新期内享受工资待遇。二是可以适当请求一部分护理性补助补贴生活。